Installé dans un Espace Naturel Sensible protégé par le Département de Seine-et-Marne, Ferra Botanica offre l’opportunité de pratiquer une activité fun en famille, le vélorail, tout en profitant de la nature de cet espace préservé. Tout est fait ici pour vous permettre de profiter des activités sur place, et d’en apprendre un peu plus sur notre environnement et les petits gestes qui permettent de le préserver. Animations nature, ateliers sur la permaculture, rallye nature, produits locaux et de saison, formules restaurations et boutiques du terroir vous invitent à découvrir les richesses de notre territoire tout en pratiquant une activité parfaite pour se détendre en famille ou entre amis.
Poste en CDD de 1 an renouvelable à pourvoir au 1er février 2026
Missions
Gestion de l’activité du site
- Accomplir les tâches administratives
- Assurer l’approvisionnement de la boutique et la diversité des produits et articles proposés à la vente
- Gestion de l’activité du site : accueil, vente et encaissement billetterie, offres annexes (boutique, offre
- groupes ou entreprises, etc.)
- Mise en marché (communication et commercialisation des offres du site)
- S’assurer de la propreté et de la sécurité des lieux pour garantir un espace d’accueil propre et convivial
- Suivi budgétaire : élaboration et gestion du budget de fonctionnement et du budget d’investissement, suivi des recettes et des chiffres de fréquentation
Management d’une équipe
- Organisation du travail pour assurer un fonctionnement optimum durant toute la saison
- Recrutement et management d’une équipe d’agents d’accueil saisonniers
Mise en œuvre du projet de valorisation Vélorail
- Développement d’une offre complémentaire à l’activité Vélorail
- Gestion et enrichissement des supports de communications électroniques (réseaux sociaux, page internet)
- Mise en œuvre du projet de valorisation du Vélorail (aménagement, médiation, animation, programmation événementielle)
- Relations avec le Département de Seine-et-Marne et tous les acteurs qui sont impliqués (associations, prestataires, partenaires)
Conditions d’exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste
- Bureau avec ordinateur portable et téléphone professionnel
- Temps complet de 35 h/mois
- Annualisation du temps de travail
- Permis B obligatoire, déplacement en véhicule fréquent sur le territoire de la CC2M et limitrophe
- Horaires réguliers avec amplitude variable (soirées et week-ends)
Compétences et connaissances nécessaires
Compétences générales
- Accomplir les tâches administratives
- Actes et écrits administratifs
- Maîtrise des outils bureautiques, des logiciels de communication et des réseaux sociaux
- Notions sur les missions de service public
- Organisation et fonctionnement des collectivités territoriales
- Qualités managériales
- Techniques de régularisation du conflit
Compétences socioprofessionnelles
- Respect des consignes
- Savoir repérer et analyser les besoins
- Savoir alerter et rendre des comptes à la hiérarchie
- Accompagnement des acteurs et ingénierie des projets
- Développement, animation des partenariats et des réseaux professionnels
- Élaboration et suivi des demandes de subventions
- Élaboration et suivi du budget en collaboration
- Organisation du travail pour assurer un fonctionnement optimum durant toute la saison
- Qualité d’animateur
Qualités relationnelles
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail
- Sens du service public
- Esprit d’initiative
- Goût pour les relations humaines
- Sens de l’observation
- Capacité de communication
- Adaptabilité et polyvalence
Monsieur le Président de la Communauté de Communes des 2 Morin
1 rue Robert Legraverend – Service RH – 77320 La Ferté-Gaucher
ou par email à l’adresse suivante : recrutement@cc2m.fr
Pour plus de renseignements :
Communauté de Communes des 2 Morin
1, rue Robert Legraverend
Service RH
77320 La Ferté-Gaucher
01 64 03 25 80